获嘉县公园广场管护考核办法

为促进我县公园广场管护工作精细化、规范化、制度化，进一步强化考核工作，提高公园广场管护水平，制定本办法。

一、考核范围

所有我县行政区域内公园广场管护工作适用本办法进行考核。

二、考核要求

我县县城规划区内公园广场管护的日常督察和考核工作由获嘉县园林绿化管理所负责，各乡镇行政区域内公园广场管护的日常督察和考核工作由所在乡镇人民政府负责，并接受获嘉县园林绿化管理所业务指导。考核人员应遵循公开、公平、公正的原则，每月按照《获嘉县公园广场管护标准》《获嘉县公园广场管护评分标准》（见附件），认真、严格地考核评分，确保考核工作扎实有效。

考核结果上报局领导并以书面形式通知各养护管理单位。

三、考核内容

（一）各类公园广场管护任务的完成情况；

（二）管护管理完成的标准是否达到《获嘉县公园广场管护标准》；

（三）管护管理作业过程是否符合现行规范要求；

（四）城管指挥中心信息完成情况；

（五）突击性和临时性任务执行情况。

四、考核时间

考核分定期考核和不定期考核。定期考核包括日常考核、周考核。

不定期考核由获嘉县园林绿化管理所根据工作需要随时组织。

五、考核办法

1、考核应有记录和分析，原则上要有日志，每周应有小结，每月应有月考核结论。月检查考核结论综合每周得分，评定当月分数，并写出原因分析，提出整改建议。

2、考核实行百分制。基础分为100分，基础分减去考核中扣除的分数为每月实际得分。

3、管护工程款的拨付与管理

管护费按月拨付。每月得分在95分（含）以上者，全额拨付当月养护费用；每月得分在90分（含）—95分者，拨付当月养护费的95%；每月得分在85分（含）—90分者，拨付当月养护费的90%；每月得分在80分（含)—85分者，拨付当月养护费的80%。每月得分在80分以下者，拨付当月养护费的50%。月得分90分（不含）以下的责令限期改正，全年累计三个月得分在90分（不含）以下的，终止合同，并没收保证金。